Al entrevistar a otras personas, debemos asumir diferentes marcos de referencia, confrontando nuestras propias ...

Las organizaciones rara vez (o nunca) fracasan en su intención, dirección ejecutiva o formulación ...

El tópico dice que «Los empleados se resisten al cambio». Sin embargo, muy a ...

Hay un mito que dice que «A los accionistas no les importa la diversidad, ...

Nunca he encontrado un agente más poderoso para el cambio en cualquier organización que ...

Tenemos que deshacernos de una capa de seguridad básica y aceptar el hecho de ...